Tita 升级新增绩效面谈深化绩效管理

考核流程节点

Tita - OKR和新绩效一体化管理平台

【绩效面谈】-指定一名执行人填写面谈内容，边面谈边切换查看评价指标；

• 配置考核模板时，可以在第三步的「考核流程配置」中添加绩效面谈节点

【面谈模板】-提供关于绩效评估的专业面谈模板，让面谈有内容、有重点；

• 可选择系统内置的模板，也可以直接开始面谈哦，之后我们会继续退出适合多种面谈场景的模板

绩效面谈

• 执行人进行面谈：绩效评估与面谈切换页签，快速查看考核的指标与评分；

• 全新升级的富文本填写，高效快捷的编辑你面谈内容；

• 自动保存同步你的填写的面谈内容，双方都可实时查看；