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把事情当项目来做(提高做事能力和自学能力)

时间:2023-04-21 12:06:14浏览次数:37  
标签:自学能力 事情 做事 项目 能力 计划 一件 事前 维度


 

 

那就是:把事情当做一个项目来做

一.初步解释:定义及原因
1.定义
把事情当作一个项目来做,是什么意思?就是在做一件事情的时候,首先要有事前的分析,包括目的性分析,优势劣势分析,可用手段分析,然后再作出完成这个事情的计划;其次,在完成这个事情之时,要按照计划来管理,要有及时的评估与反馈;最后,在事情即将完成之时,也要做一定的收尾工作。
把事情当作一个项目来做,最重要的地方在于:分析问题,管理自己,管理时间,及时反馈。

2.原因
为什么要把一件事件当作一个项目来做?搞清楚原因非常重要。
(1).把事情当作一个项目来做最重要的原因在于管理自己的主观性
我曾经在一个关于心理学的问题里面提到过一点,很多导致人痛苦的事情,往往不是因为事情本身,而是因为大多数人在做事情的时候,把把本人和自己做的事情混到一起形成了主观化的“个人空间”——让自己沉浸在自己做的事情之中。
仔细想一想,当你在做一件事情的时候,你在什么情况下会有意识地反思你正在做的事情?会从一个第三者的高度来俯视你正在做的事情?会把事情当做一件独立的仅仅是一件事情来做?
大多数人都在无意识地做事。

比如说,很多人觉得销售很难做,觉得销售过程要高情商,需要承担很大的感情负担。(比如要脸皮够厚心底够黑之类的)
其实,最重要的原因不是事情难做,而是你没有把它当做一件独立的事情来做。
销售,谈判,都是一场游戏,是一项职业,你把它独立地拿出来,毫无感情地分析之,管理之,你会发现,也没有那么难,需要的技能和编程一样,都是高度职业化的。

而且,要知道,人类是大部分情况之下是情感动物,会把自己的情感无意识地带到正在做的事情里面去,形成一种胶着状态。
而当一件事情本身非常无聊之时,个人情感所起到的主观抗性力是很大的,事情就变得很难做了。

(2).把事情当作一个项目来做还在于易于管理
做一件事情,要想做得有效率,就必须要科学地管理之。
把事情当作一个项目来做,就是为了好好管理,就是为了高效。

二.如何把一件一件事情当作一个项目来做?
(一).事前:
1.事前分析
事前分析有三个维度:
(1).意义与目标维度
事前要想一想,我会什么要做这件事情,这件事情对我的好处是什么,我要完成什么样的目标。而且,不仅是想,还要拿出一张A4纸,把好处和目标写下来。
另外,写的时候要写清楚,不要把目标写成:“我想让明天的生活更美好”这类含糊其辞和”我要击败微软“这类基本不现实的目标。

(2).时间与空间维度
这个事情要花多少时间?大概要分成几个阶段?每个阶段耗时多少?
这个事情一般会在什么地方完成?会在什么抽象的社会情境之下完成?(比如周边的环境与环境里面的同学对你学习的影响,你家人和朋友组成的社会情境对你的影响)
找张A4纸,写下来。

(3).优势与劣势维度
完成这件事,我有什么既有的优势?潜在的优势是什么?哪些其它优势可以转化到这个项目里面来形成推力?
完成这件事,我的阻碍(个人性格,个人物质与精神上的限制)是什么?有哪些阻碍也许会在未来出现?如何克服?
同样,找张A4纸,写下来。

2.事前计划
计划有两个要点:统筹性与组织性。
(1).统筹性
所谓统筹性,就是把事前分析的那三个维度统筹起来,时空维度构成了框架的边缘与基础;意义目标维度构成了方向;优势劣势维度是框架内的流动性资源(正资源与负资源)。
(2).组织性
组织性就是在统筹性的基础之上,把计划变成一个完整体。
什么叫完整体?就是你能够写下来,写到好几张A4纸上的文本与图形表述的具体的东西。
另外,如果可预见的变故与不确定性很大,要专门针对这个不确定性制定可变通的计划。

(二).事中管理
所谓计划赶不上变化,未来也充满了不确定性,所以,事中的管理对于计划的有效执行,对于事情更好完成,是很重要的。
事中管理的几个要点在于:
(1).去情感化
当你在做一件事情的时候,永远要记住:不要被情感因素左右了!
一件事情就是一件事情,把它看成一个项目,注重它的独立性。
你自己要尽可能地在框架之外,事情的独立性之外。
在事情之外,你是你,你可以哭啊笑啊沉浸在你的生活中,在事情之内,你必须是一个职业的做事儿的人。

(2).计划之下,踏实做事,可略有变通
顾题思议。
把你的计划随时带着,每天怎么做,做多少,全部按照你计划里面地走。而且要注意,任务的完成是最重要的,你可能今天因为什么不可抗拒的因素耽误了做事儿,但你明天必须要加班加点地赶回来。
结合第一条,去情感化,你要记住你是在做一个项目,不是在过什么生活。

(3).评价与反馈
以目标为导向,每一天或者其它时间单位,专门拿出一点时间,来审核你自己的工作:数量上如何?质量上如何?
然后根据这些评价,反馈到你接下来的工作中去,好的,继续保持,坏的,及时改正。
更进一步的反馈,是要根据一段时间的任务完成情况,一定程度上惩罚或者奖励自己。惩罚与奖励的的强度与事情的重要性正相关!
(PS:也可以把惩罚变成潜在推力,比如,惩罚自己做运动,做大量运动,累成狗的运动。)

标签:自学能力,事情,做事,项目,能力,计划,一件,事前,维度
From: https://blog.51cto.com/u_16081606/6212417

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