系统科学方法概论第五章读后感

阅读完《系统科学方法》概论最后一章自组织系统方法后对系统科学有一定的认识和了解
其中，从第五节自组织系统方法概述中了解到，自组织系统理论的创立无论对社会生产活动，还是对社会关系活动以及科学实验活动，均具体重要方法论意义，但由于该理论目前仍处于发展阶段，价值内容的艰深，至今未能获得广泛应用，这是需要解决的一大问题，但是，既然自组织系统是普遍存在于自然，社会和思维之中的系统，因而反映其形成机制和发展变化的规律的理论与方法也就必然是具有普遍可应用性的。
第五节中对自组织系统理论中的方法做了概括和总结。1、开放性是自组织系统形成的基本条件之一。系统只有在开放状态下，才能不断与环境进行物质、能量、信息交换活动，以建立、维持和发展自己的组织性。2、远离平衡态是自组织系统形成的又一必要条件，组建现代管理系统必须遵循远离平衡态原则，也就是说，构成管理系统的人员必须具有各不相同的能力和水平。3、非线性机制是自组织系统形成的又一基本条件，作为自管理系统应该是一个非线性系统，就是说，构成管理系统的成员之间必须能够依一定规则或程序而相互制约和相互监督。4、协同性质则是自主之系统的又一基本原则，把他应用到自组织管理中主要应注意两个方面：其一是建立相互协同的管理者系统。其二是管理和被管理者之间的相互协同。5、在自组织管理过程中，由于存在内部和外部因素的干扰，管理过程必然会出现涨落。6、便是最后的突变原则，所谓突变原则在自组织管理中主要表现为由一种管理模式过渡到另一种管理模式。
最后，在最后一章中提供了一种全新的思考方式，全队新的问题，要更为深入的理解和更为全面的思考