一、算法工程师和其他IT从业人员的区别我想大概从事IT行业的开发人员多少对算法岗位都有所了解，但是其实很多人对这个岗位的认知存在一定的误区，或者说是被一些书籍所误导。其实算法工程师在所有IT岗位中，要求是相对较高，市场需求量少，成熟期慢，优秀的算法工程师可遇不可求，这是算法工程师的职业特点。正是这样的特性导致更多毕业生不愿意从事算法研究工作，而是转身选择成熟期短，赚钱快的开发，java，测试，前端，后端等等一些岗位，同时这些岗位应用性非常强，工作中遇到的问题都非常明确，只需要按照一定的方式和方法就可以解决，整体的难度不大。算法工程师在工作内容上与其他岗位有较大的区别，首先算法工程师面对的问题往往都是比较模糊的，无法有确定的客观指标来描述问题，都是用一些趋势上的词汇来描述某个现象或问题，然后用一定的手段来改善或者消除这一现象。当然这些手段和方法也是未知的不确定的，每个算法工程师的习惯不一样，方法千变万化，所以没有一套既定的方法来参考，无形中给解决这个问题增加了难度。这也是算法工程师所要做的难度比较大的一部分。在面对确定性的方法，可预知的结果和不确定的方法，不可预知的结果时，心态，以及思维方式是完全不一样的，而且很明显，算法工程师的工作内容难度更大。
二、算法工程师的工作内容算法工程师的工作内容既零散，又得全面。当拿到一个问题，你首先需要系统的分析这个问题，搞清楚问题的来源，产生这一问题的原因，以及问题背后所涉及到的理论，这些都需要非常清楚。其次，将问题进行分解和归类，将一个大问题分解为若干个小问题，将这些小问题一一归类，然后各个击破。当然解决每一个小问题你都需要设计不同组实验进行验证，设计实验的前提要对问题进行一个全面的认识，同时还需要输出一些中间实验数据，有利于后续实验结果分析，支撑你的结论。做完实验以后，针对你们实验结果要进行小组讨论，这一步非常重要，因为自己设计实验，然后进行验证，往往会限制你的思维，看不到实验以外的东西，这个时候就需要小组讨论，你要让别人看懂你的实验，解决问题的思路，这样其他人就会参与到你的实验分析中，对你的实验结果可能会有不同的看法，然后进一步给你一些建议。多次进行这样的互动，你所设计的算法鲁棒性就会更强，更加经得起推敲。可见一个成熟算法开发道路是漫长崎岖的！
三、优秀算法工程师的必备技能优秀的算法工程师一定是需要具备很多能力的，而这些能力无法从书本上学习到，更多的是需要去实践，只有不断经历积累，能力才能提高。A：分析问题的能力。算法工程师面对的问题有太多的不确定性，那么我们一定要学会分析问题，灵活运用所积累的知识，从不同角度，不同思考方式去分析问题，当问题分析透彻了，那么接下来要进行哪些实验就非常清晰。B：数据分析能力。对于工程师来说，最终具有说服力的东西一定是数据，只有确定的客观数据才能说明一切，那么在设计实验时，一定要输出一定的中间数据结果，单一最终的结果往往无法100%支撑你的结论，那么这个时候就需要结合你的中间数据了。学会利用不同角度的数据来进行自我验证你的算法。C：阅读文献的能力。算法是数学模型和应用场景结合的产物，算法需要解决的事情太多了，同时也涌现出太多的理论和方法。针对你感兴趣的方向，不断地去跟进目前学术界的发展，从中吸取一部分灵感，为我所用。同时可以适当地去复现一些典型的算法，是不是可以有利用其中一部分。D：编程能力。当然算法工程师不太看重编程能力，因为现在编程语言种类太多，只要熟练使用其中一门就足够了，但是需要快速实现你的想法。
四、如何成为一名优秀的算法工程师想要成为一名优秀的算法工程师，除了需要具备上述所表述的能力之外，还需要大量的积累，只有通过不断积累才能一直成长，学会总结，这些能力很多都是自我总结得到的，形成一套自己的算法开发流程。算法工程师一般都有一定的“强迫症”，在面对现有的算法不断地反问自己“是不是还会有更好的算法？”思维一定要足够发散，不要怕思考偏，就怕你不去想，不敢想！想要成为一名优秀的算法工程师，没有捷径，也没有固定的模式去套用，只能是脚踏实地！
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