架构

什么是架构

我认为架构就是根据实际情况划分出边界，然后通过边界的划分，可以再细分出每一个小的点，一点点的去完成

架构解决的问题就是人的问题

什么是桌子，一个面，四个腿就是桌子，但是有的凳子也是一个面四个腿啊，这里主要谈一些定义的问题，跟我认为黄讲的课题差不多，课题也是要划定边界，比如说你学雅思的课题，首先划定你学的是雅思，再划定雅思分为听说读写，然后听 说 读 写就又是四个模块，四种方法，也是划定，然后对划定内容进行拆分，我们才能更好更细致的看到自己哪里有问题。

识别问题

1.谁的问题

2.有什么问题

这个的谁主要是软件架构中的人，目的就是简化流程，但是生活中的问题，我认为是可以通过转换来实现 谁 的转换，就比如你去买胡萝卜但是没钱，问题是你没钱，但是主体是没钱，你可以赊账转换成老板的钱。这样不就解决了嘛。

识别其实很关键，传达信息的时候，自己给自己说一遍，再去传达，要不很容易曲解意思（ps 虽然看起来没用但是大多数就是识别的问题，别人的问题你真的没有理解到位）

夯实基础

多去搞明白业务的流程，b站上的，什么电商系统业务流程需要深究，不要逃避问题，emmm，我其实有时候做雅思题的时候，我有点坐不住，有的时候做完了也烦了，看自己错好多，算了，玩一会再改吧，我其实也知道这是错误的，唉，屁股有点做不出，我现在开始改正，写东西的时候不能玩手机，多注意自己为什么错，下次不要再这样了，改进改正！