程序员太卷，就业没前途？真相：低薪工作同样竞争激烈！

前言

今年，我们在社交媒体上看到不少关于计算机行业、技术岗卷的话题。

这些话题让不少年轻人感到焦虑，甚至对IT行业产生犹豫，程序员还是一个好的选择吗？

对于这个问题，我们换个角度，把目光投向其他方向。

其实，“卷”是普遍存在的。

同等薪酬条件下，程序员是最好的选择

大家都说计算机和金融是两个高薪行业，那么我们先来关注一下金融行业的就业情况。

2023年，我国高校毕业生人数又进一步增长，高达1158万人；而在这1000多万人中，有近10%金融、财经类毕业生，等着进入银行、证券、基金等金融机构工作。

然而，根据统计数据和行业内人士估算，金融圈每年新增就业岗位只有15万个。

不仅如此，金融行业人均高学历，人均好几段高含金量实习经历。一位网友表示：“面试的时候遇到清华、北大，甚至是哈佛、耶鲁的学生，就像市场上的白菜那么多。”

除此之外，对于一些没有硬性技术要求的岗位来说，用人单位只能将学历与学校作为筛选的基础门槛。

这也是近年来考研人数不断增加的原因之一。

但是对程序员而言，技术岗往往更看重候选人的专业技能以及项目经验，而非学历。

技术岗就业仍占据优势

对于网传的计算机、技术岗“卷”问题。

都说今年大厂缩招，连暑期实习转正也变成了未知数。但是，大厂招聘的岗位并不全都是技术岗。

如果横向对比，可能程序员们的情况相对来说要好一些。

据今年参加大厂暑期实习招聘的同学表示，像研发这样重技术和含金量高的岗位转正几率更高，而职能、市场类的岗位则充满着不确定性。

虽说部分大厂缩招，岗位总数量减少，但是招聘岗位中，技术岗依然是中流砥柱的存在，占比更大。

据介绍，今年阿里秋招技术类岗位占比超85%；字节秋招的研发、产品、运营类岗位占比超过80%，可见技术类目前仍是大厂们的主要招募对象。

所以说，同样是找工作，或许非技术岗的同学感受到的“寒气”更加强烈。

在当前的就业环境以及产业变革趋势下，“用技术说话”的IT行业从业者，占据着一定优势。

关于Android程序员的技术提升

对于程序员来说，要学习的知识内容、技术有太多太多，要想不被环境淘汰就只有不断提升自己，从来都是我们去适应环境，而不是环境来适应我们！

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