首页 > 其他分享 >年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?

时间:2024-09-13 14:51:53浏览次数:3  
标签:原生 k8s CKA 炼成 50 认证 CKS K8s

最近几年,容器、微服务、DevOps、持续交付等关键词频频出现而随着概念与技术的普及,越来越多企业开始向云原生迁移。

作为当下最为火爆的技术之一,云原生已经成为提升云计算使用效能,推动企业深度上云、用云的关键支撑,成为打造数字经济发展新动能的重要保障中国信息通讯研究院的调研信息显示:在产业规模方面,云原生产业近年来保持了强劲发展态势,年均增速超过30%在技术研发方面,云原生技术生态持续扩大,现已基本覆盖云原生全生命周期技术链,细分领域的技术也趋于多元化;在行业应用方面,云原生正在从互联网行业向制造、政务、金融等更多的传统领域延伸拓展。

行业火热,云原生行业的从业者薪资待遇也水涨船高。国外方面,美国外国劳工认证办公室的疫情前2019年永久性和临时性外国劳工薪资披露数据显示,云原生架构师(得克萨斯州)的年薪为134600美元至279600美元。国内方面,在招聘网站搜索“云原生”时可以看到,云原生技术人员的月薪在50K左右。而国内的云厂商巨头华为也不惜重金招聘人才,“云原生解决方案架构师”年薪 50W 起,最高 200W。


年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_生产环境

招聘网站截图

不论是开发、运维、测试、网工、DBA、产品、项目、安全、架构师还是其他岗位,不仅要理解K8s的表象,更要深入挖掘其中的内在机制和实际应用场景。


01  什么是K8s?

K8s由Google内部使用了15年的容器编排工具Borg演化而来,是可移植、可扩展、开源的轻量级容器管理平台。

可移植:可从一个环境迁移到另一个环境

可扩展:K8s集群可以横向扩展、根据并发请求数、CPU、内存等指标实现自动扩缩容

开源:源代码已经公开了,可以被用户免费使用

K8s技术如此重要,但初学的同学很容易误入歧途,越学问题越多,最后很难获得实质性的技术提升。勉强学个大概,也不具备能力用在生产环境。

K8s仅仅会点皮毛肯定是不够的,你要深入理解K8s的高可用架构、安全、网络、核心资源、生产最佳实践、线上故障速查、企业真实案例等;同时要学习跟K8s相关的热点技术,如Docker、Containerd、Podman、Prometheus、EFK、Ceph、Istio、Operator二次开发、Openshift、Jenkins、DevOps、阿里云、华为云等主流云厂商K8s使用等;并可以灵活的将各种开发代码和开源服务部署到K8s集群,这样你才能抓住核心,并在实践中应用到自己的生产环境。


02  为什么需要学习K8s?

为了让大家更加详细的了解为什么学习k8s,从以下几个方面进行说明:

第一,K8s发展前景好

目前不仅大厂在使用K8s,一些中小企业也开始把业务迁移到K8s中。当下K8s还处于增长爆发阶段,作为运维、开发、测试或者架构师来说,学习这项技术,对成为稀缺型高薪技术人才也有一定作用

第二、k8s应用领域广

K8s功能齐全的UI界面、全方位的立体监控系统、功能完备的日志收集平台,可以大大提升运维效率。对于企业而言,拥抱K8s对于微服务的质量和有效管理至关重要

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_运维_02


第三、可以备考高含金量的CKA和CKS认证

CKA是Kubernetes管理员认证,CKS是Kubernetes安全专家认证,由 Linux基金会和云原生计算基金会(CNCF) 创建。

CKA主要考察的是故障排除、安装配置、网络存储实操等实际技术应用能力CKS是一项基于性能和安全的认证考试

拥有K8s管理员认证CKA和安全专家认证CKS可按照人才引进申请北京工作居住证了,对K8s认可度越来越高了。

某些企业在招聘K8s或者运维、开发、测试、DBA、网工、安全、架构师等岗位的时候,优先考虑有CKA和CKS证书的。另外报考无限制,对于任何学历、专业背景都没有要求,考验的只是你的技术能力,比较人性化。

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_运维_03


03  我们如何帮助你学习K8s?

课程主要分四大模块,课程内容定期更新,讲师还会为大家整理错题笔记,在群里答疑指导,安排1v1远程服务,提供简历、面试辅导、岗位推荐等,学员满意度高。

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_生产环境_04

第一模块主要围绕容器、K8s基础讲解,介绍容器运行时:Docker,Containerd、podman等;结合具体案例讲解各种开发代码和linux服务部署到k8s流程;通过容器知识过渡到K8s核心技术点、生产环境K8s高可用安装、K8S架构、组件、核心资源等。通过本阶段的学习,让大家对容器概念、用法、思想有进一步的了解,帮助大家快速学习K8s。

第二模块主要是围绕K8s核心技术和企业应用进行讲解,通过对K8s核心资源Pod、控制器资源:Deployment、Statefulset、Daemonset、Job&Cronjob等、四层代理Service、数据持久化、RBAC认证授权、Ingress-Controller七层代理及高可用方案、多租户隔离等方面进行深入分析和实际案例演示,结合企业具体环境在K8s集群部署线上业务,让大家能全面了解K8s的用法及企业运维能力。

第三模块主要是对企业真实案例进行全方位讲解,通过演示世界500强真实项目,让大家对K8s有进一步认识,具体讲解内容主要包括:基于Prometheus+Grafana+Alertmanager构建智能化监控告警系统、基于EFK+logstash+kafka构建高吞吐量的日志收集平台、基于云原生分布式存储Ceph实现K8s数据持久化、基于Helm一键式部署K8S资源、基于Rancher可视化界面操作k8s集群、基于Jenkins和k8s构建DevOps自动化运维管理平台、k8s结合Istio实现流量治理、Rancher管理K8s最新版本高可用集群、阿里云和华为云等主流的云厂商K8s使用、简历和面试辅导、岗位推荐流程等。还有很多项目,就不一一展示了。

第四模块主要是针对CKA认证进行专项练习,通过对CKA考试报名流程、题库练习,让大家了解CKA认证,CKA考题部分会讲解很多企业实战案例,如K8s版本升级、ETCD备份还原等。

CKS课程则侧重的是基于K8s的开发、二次开发、安全防护等内容,实战较多,就不一一列举内容了,大家想要了解详情,可以点击下方链接。

点击链接查看:e。

51CTO K8s直播训练营

3天课程会介绍K8s高可用架构、组件、核心资源、应用领域、世界500强大厂真实案例,带你实战练习将开发写好的代码部署到K8s集群、将linux下的服务部署K8s集群、体验不同岗位的人员如何借助K8s助力本领域的工作、Jenkins结合K8S构建DevOps流水线、轻量级的K3S、EFK+logstash+kafka构建日志收集平台、Prometheus+Grafana+Alertmanager构建监控告警系统、Rancher管理k8s、k8s结合Istio实现流量治理等世界500强真实案例。

而且听完课,可在群里向韩先超老师提问,有问题当堂解决,比较高效!这个课程比较适合想要学习并使用K8s的同学。

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_生产环境_05

我们的讲师韩先超,是51CTO K8s教学总监金牌讲师年度十大杰出讲师,深受学员好评!kubernetes畅销书作者,韩老师多年致力于K8s相关技术研究,发表的技术文章阅读量过百万。

曾为电网、银行、移动、电信、联通、任子行、咪咕视讯、天翼物联等大型企业提供K8s内部培训和架构设计。

韩老师接触的项目多,去过国企、大公司做过架构设计,也对很多公司生产环境中k8s遇到的问题进行现场解决和方案优化,经验多,讲课生动有趣、富有逻辑、接地气,能将复杂的理论转化成大白话,并讲究在实战中学习,即学即用,适合职场中的技术人提升自己。

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_架构师_06

特别占座价 元!

K8s架构师韩先超在线答疑和分享实战案例

年薪50万稀缺K8s人才,如何炼成?_K8s_07

点击下方链接,3天直播课免费听

点击链接查看免费直播:e。

报名成功加助教老师微信、进班级群

领取【课程资料+超值全勤奖课程】

标签:原生,k8s,CKA,炼成,50,认证,CKS,K8s
From: https://blog.51cto.com/u_15311826/12001342

相关文章

  • k8s动态存储篇--NFS
    github地址:https://github.com/kubernetes-sigs/nfs-subdir-external-provisioner/tree/master/deploycat<<'EOF'>deployment.yamlapiVersion:apps/v1kind:Deploymentmetadata:name:nfs-client-provisionerlabels:app:nfs-client-pr......
  • 如何通过互动式潜在客户生成将线索提高50%
    面对现实吧:一个普通的联系表单不会是今天用户看到的最激动人心的东西。人们渴望有趣、个性化的体验。这就是互动式线索生成的用武之地。它可以改变你与观众的联系方式,并建立有价值的关系。想一想。你是愿意阅读一大段文字,还是愿意参加一个可以揭示自我信息的有趣测验?互动内容......
  • 全球网安行业缺少350万安全专家? 志愿你别乱填,缺的是专家,不是0经验的牛马
    0x00首先是这个所谓的“高需求”。企业们天天喊着缺人,但当你打开招聘网站,看到的全是“三年经验起步”、“高级专家”。黑人问号?这是在逗我吗?都只想要高级专家,拒绝新手及应届生,没有新手,哪来的专家?难道专家都是(只能)自学成才的?然后各个公司,更愿意把钱花在招聘广告上,而不是员......
  • 软件测试 | 手工转测试开发轻松实现薪资 50%涨幅的逆袭之路
    Hello大家好,见字如面,我是深圳线下周末2期的学员。我之前一直在某公司以手工测试为主,虽然公司不错团队氛围也很好,但为了追求更广阔的技术发展,并且围墙内的人也总因为新鲜感更想去看看外面的世界。而我深知现在的招聘环境愈加严峻,自己掌握的技能也不足以支撑我NextLevel。很长一段时......
  • rfc3550讲了什么?
    RFC3550是关于实时传输协议(RTP)及其控制协议(RTCP)的官方文档,详细描述了这两个协议的基本内容、报文格式、传输规则、应用场景以及相关的扩展协议。以下是RFC3550内容的详细解析:一、实时传输协议(RTP)1.基本概述定义:RTP是一种网络协议,用于在互联网上传输具有实时属性的数据,如音频、视......
  • k8s 安全管理:认证、授权、准入控制
    一、认证访问k8s时,主要是通过访问apiserver进行操作,所以需要对访问apiserver的用户做认证。如果不做认证那么任何人都可以进行访问k8s,这种情况是非常危险的,所以需要对访问k8s的apiserver的用户进行认证,确保是符合要求的用户。1.1访问apiserver的集中认证方式1.1.1~1.1.2两种认证......
  • 洛谷P10504 守卫者的挑战 题解 概率DP
    题目链接:https://www.luogu.com.cn/problem/P10504状态\(f_{i,s,k}\)表示:当前正面临第\(i\)项挑战(此时第\(1\simi-1\)项挑战已完成,第\(i\)项挑战还没开始);目前已经挑战成功了\(s\)项(即第\(1\simi-1\)项挑战中共有\(s\)项挑战成功,\((i-1)-s\)项没挑战成功);......
  • MySQL练习50道
    MySQL练习50道经典SQL练习题数据表介绍1.学⽣表Student(SId,Sname,Sage,Ssex)SId学⽣编号Sname学⽣姓名Sage出⽣年⽉Ssex学⽣性别2.课程表Course(CId,Cname,TId)CId课程编号Cname课程名称TId教师编号3.教师表Teacher(TId,Tname)TI......
  • AMD EPYC(霄龙)系列100-000000506、100-000001287、100-000001289、100-000001285 AI处
    AMDEPYC(霄龙)7003系列处理器为主流数据中心服务器树立性能和能效新标杆。相对于前两代产品,新的AMDEPYC7003系列处理器通过改进的工艺实现了基础及Boost频率的提升,并通过架构革新实现了19%的IPC提升。同时,AMD也在IODie中集成了新的安全处理器(SecureProcessor);能够在不影响性能......
  • 2024年9月11日(k8s环境配置)
    编号主机名称ip1k8s-master192.168.8.2022k8s-node1192.168.8.2033k8s-node2192.168.8.204 1、做免密[root@k8s-master~]#ssh-keygen[root@k8s-master~]#[email protected][root@k8s-master~]#[email protected]、yum源(三台主......