一些想法的记录 2024-07-16

2024-07-16

我这后知后觉挺严重的，没事，总比一直不知不觉要好。

        上周五，我去看轮椅称的偏载问题，我一看就明白，要么是结构问题要么是硬件问题，我认为跟我没有关系。我心里就很不爽。几年前开始一段时间，我都没有抱怨，有问题就去查出来想办法解决，到最近两年越来越严重了，认为不是我的事情不想做。

        就觉得干多了，烦得很，又不是我负责的部分出了问题，总替别人擦屁股，刚开始几次还好，长年累月，就很不耐烦了。我的想法框架，术业有专攻，结构工程师搞定结构问题，硬件工程师解决硬件问题，软件解决软件问题。而老板想的是，一个人解决所有问题。3~4年前他就说过，是一家初创公司，一个人要干几个人的活。那是他自己认为的，根本没人搭理他，没人回应他。他是一个人把硬件、结构、美工，生产管理都干了，其实不专业，干得都不好。一个人干活多了，干超出自己职责范围的活，并没有加一分钱工资，而是4~5年都一样不涨工资，那就该是别的工程师干的，那就别人干。刚开始，没有招人，没有结构硬件人员，那就自己费点心思解决问题，持续这么多年，我书面意见都提了几年还是不招人，那就该谁承担就谁承担，反正不该我。

         我的想法：什么人干什么活，结构工程师干结构，硬件工程师干硬件，软件工程师干软件。懂一点点和专业人士，那是不一样的。不是我份内的活别找我，不是我分内的问题找别人解决，别给我添麻烦。

         这就导致，一找我解决问题，我一看不是我的问题，我就很不爽，很抵触，愤懑，抱怨。从肚脐下到肚脐上，大概一巴掌宽的区域，有气撑胀了，往上火山喷发要喷出来一样。