今天上午的软件需求分析课上老师讲了未来软件工程师的就业规划
下午继续去完成绩效考核的系统原型
职业发展路线参考——软件技术
特点：善于独立思考，做事谨慎细致，热衷于专研技术及其创新，对新技术敏感，技术涉面广。 属专业技术人才。
准备：
努力专研技术，紧跟行业动向，深入研究，掌握精髓，做到该领域的专家。
经常发表技术文章，总结交流技术经验
攻读软件硕士/博士学位
风险：由于IT业发展很快，如果所专研的技术领域逐渐被市场淘汰（如COBOL、SYS390、PB、VB），需尽快转到新的领域。
目标：对于进取型，可以考虑IT公司的技术专家，或科研单位的研究人员；对于平衡型，可以考虑国际知名软件公司的资深开发工程师。
职业发展路线参考——开发管理
特点：首先要精通技术，然后还有具备良好的协调沟通能力、能团结人。精通软件工程的流程与进度控制、质量控制、资源的有效使用等。 属复合型技术人才。
准备：
至少在一项技术方面具备专家水准，能触类旁通。
精通项目管理的知识、技术、技巧与方法。参加PMP、CMM、软件工程等方面的培训等。
具备一定的行业知识。
风险：项目管理比较辛苦，压力比较大，时常出差。
目标：对于进取型，可以考虑IT公司的CTO；对于平衡型，可以考虑非IT企业的信息部门负责人。
职业发展路线参考——IT咨询
特点：首先要熟悉IT技术及项目管理流程，然后还有具备良好的协调沟通能力和深入的行业知识。偏重于行业业务。
准备：
熟练掌握至少一类IT技术，能触类旁通。
深入的行业知识，能够达到该行业的专家水准。攻读CPA、ACCA、MBA等。
良好的文字能力和外语水平。
风险：咨询工作需要快速学习、工作压力比较大，时常加班。
目标：对于进取型，可以考虑的是知名咨询公司的咨询总监、外资咨询公司的行业顾问；对于平衡型，可以考虑的是专业软件研发机构的资深系统分析员。
职业发展路线参考——IT实施
特点：首先要熟悉IT技术及项目管理流程，然后还有具备良好的协调沟通能力和行业知识，精通产品。偏重于产品与行业的结合。
准备：
了解各类平台的软、硬件、网络知识，安装与使用。
熟悉项目管理的知识、技术、技巧与方法。参加PMP、CMM、软件工程培训等。
精通所要实施的应用系统结构，以及该产品所在的应用行业知识。
风险：实施工作压力比较大，时常出差。
目标：对于进取型，可以考虑的是IT公司的实施总监；对于平衡型，可以考虑的是大型软件的资深实施顾问（如SAP、Oracle、SSA）。
职业发展路线参考——质量管理
特点：要熟悉IT技术及项目管理流程，精通QC与QA过程管理，强调沟通。属专业技术人才。
准备：
熟悉软件工程过程、编程方法与技巧等。
精通测试理论、方法与工具，有一定的编程能力。
精通质量管理过程，参加GB2000、ISO9001、CMMI等质量体系及软件工程方面的培训。
风险：测试工作比较单调，质量管理体系标准不断变化。
目标：对于进取型，可以考虑的是IT公司的质量总监、或质量管理咨询公司的质量认证顾问；对于平衡型，可以考虑的是大型软件公司的资深测试人员。