软件解决五方案

工作过程遇到问题需要总结经验教训才可形成经验，形成行动指南。

分析问题-》形成解决方案-》选择合适解决方案。

总结软件解决五方案：

方案一：不解决，这里不是不解决问题，而是通过谈判协商解决，达到双方预期满意方案。“不动手”的高手才是最厉害高手，个人认为这是最优解决方案，软件本质是按预期设置形成高效“偷懒”，产生绩效数据，绩效信息，绩效报告。实质是通过记录原始数据-》提取后分析数据列表-》高精炼度报告报表。

方案二：解决，设计层面合理规划，源头处理，避免问题初期形成。属需要“解决”时方案 最合理，最稳定，最高效 ，最优方案。

方案三：解决，解决思路方面处理，这个工作效率最高，扩展最优，A与B不同思路碰撞形成更佳方案。

方案四：解决，技术层面处理，通过技术方案问题，在服务内容输出为“王道”社会，前三者都不好解决选择。

方案五：解决，首先这个不是一个很好解决方案，我们要知道不是所有问题都可以软件提供解决方案，人为告诉客户，软件使用操作边界，必须按规定使用。